【盐城润阳光伏】
润阳悦达、润阳世纪、建湖润阳同步面试
盐城机场高铁站汽车站市区范围内包接送,一条龙服务。
常年订单稳定无淡季,每月工时可达330+,每天记薪11.5小时
年龄:18-40周岁,男女不限,户籍不限。
福利待遇:
薪资结构:基本薪资2070+绩效900-1350+工龄奖0-300+岗位津贴0-200+技能津贴100-600+夜班津贴10/夜。平时加班1.5倍,周六周日加班2倍,国家法定节假日3倍,综合月薪6500-7500+/月,(正式工)入职缴纳五险一金,每月15日准时发放上月整月薪资!
食宿条件:宿舍4人/间免费住宿,水电费均摊(有夫妻间),有电视、空调、热水器、独立卫生间和厨房,住宿押金100元,退宿退还!免费提供两顿工作餐,上下班厂车10分钟!
特别提示:面试时须携带本人有效证件、一支黑色水笔,提供苏康码,轨迹图。面试通过次日体检,体检费220元/人,在职满1个月全额报销(随工资发放)!
12月4日开始盐城润阳悦达,润阳世纪,建湖润阳普工(正式工)招聘政策:
政策(H):员工同工同酬;(返六个月,返2元/小时);
员工打卡7天150元车补。
仅限江苏省外调单(HY1):员工保底8000,保底4个整月(点对点考勤,打卡30天为一个整月,不满整月按同工同酬,15日发同工同酬,28日补差价无须在职;
(4个月)
员工打卡7天150元车补。
重要说明:
1. 政策(H)员工同工同酬,员工在职不满7天无工资,代理无费用,员工自离,旷离,开除代理无费用。
2.保底注意事项:
(1)员工在职不满7天无工资,员工自离,旷离,旷工,开除无保底差价.(2)打卡点对点出勤,请假,迟到,早退,休息顺延一天。
(3)保底包含企业体检退费等所有福利津贴;保底差价含税6%(打给员工差价中直接扣除)。
3.所有政策,员工自离旷离,开除未补办离职手续,员工无工资。
4.(正式工)员工入职需缴五险一金(社保367,一金220, 离职可取440);